[1]
Tahapary, J. and Martono, S. 2018. Pengaruh Budaya Organisasi, Stres Kerja dan Komitmen Afektif terhadap Keinginan Keluar. Management Analysis Journal. 6, 1 (Jan. 2018), 91-101. DOI:https://doi.org/10.15294/maj.v6i1.17292.