Susanti S, Palupiningdyah P. Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Karyawan dengan Turnover Intention sebagai Variabel Intervening. MAJ [Internet]. 25Apr.2017 [cited 20Jul.2024];5(1). Available from: https://journal.unnes.ac.id/sju/maj/article/view/5589